Vi utvecklar framtidens rekryteringsupplevelse.

Den nya standarden för hur vi tar beslut i rekrytering.

Ett skrivbord av trä med en stämningsfull lampa, ett litet glas med blommor och en laptop samt en anteckningsbok med en penna.

Med hjälp av datadrivna insikter skapar vi bättre förutsättningar för människor & organisationer att hitta rätt i arbetslivet.

Talentique fokuserar på det som verkligen avgör långsiktiga matchningar: värderingar, drivkrafter & arbetskultur.

Det som gör rekrytering mer träffsäkert, mänskligt & hållbart, helt enkelt.

Rekrytering ska inte vara en chansning.
Välj datadriven matchning.

Följ med oss på vår resa!

Om Talentique

Oh, c’est la vie! Sånt är livet! Ibland blir inte rekryteringen som man har tänkt sig och det är inte helt lätt heller.

För trots struktur, processer och goda intentioner bygger rekrytering ofta på magkänsla, antaganden och chansningar.

Ur erfarenheten av att ha sett både lyckade och mindre lyckade rekryteringar tänkte vi att det måste finnas ett bättre sätt! Ett sätt som kombinerar mänsklig förståelse med träffsäkerhet och data.

Därför skapade vi Talentique.

Talentique är grundat av Alexandra Rossel & Sally Jönsson.

Alexandra har en bakgrund inom produktutveckling och HR samt ett starkt nätverk inom tech. Hennes fokus ligger på att omsätta affärs- och användarbehov till skalbara lösningar inom People & Tech.

Sally har lång erfarenhet av organisationsutveckling, ledarskap och People & Culture, både som konsult, utbildare och genom sitt arbete med sitt HR-nätverk.

Tillsammans kombinerar de djup kompetens inom HR, ledarskap och organisationsutveckling med produkt- och affärsförståelse. De bygger Talentique med ambitionen att rekrytering inte ska vara en chansning.

Talentique - c’est le match!

Två personer sitter vid ett bord, en med laptop och en med anteckningsbok, på bordet står en vas med två vita kallor, ett bordslampor, och två glas vatten, i bakgrunden en gardin.

Vill du veta mer?